Devenez votre meilleur conseiller
QUESTIONS PRATIQUES
Vous êtes pragmatique, nous aussi !
Q.1 : QU'EST-CE QUI DISTINGUE LES PROGRAMMES D'OPTIMISATION MANAGÉRIALE PROPOSÉS PAR VIVÉO DU COACHING ?
L’approche de VIVEO se différencie par le fait qu’elle amène immédiatement le participant à entrer dans un processus d’auto-optimisation de son potentiel managérial à travers l’acquisition du reflexe "d’auto-consulting". Cela afin qu’il soit en mesure de devenir, en un minimum de temps pré-déterminé, son meilleur conseiller. Car ce processus présente l’avantage de se valoriser au fur et à mesure et de rendre le participant de plus en plus performant et autonome. Cette constante amélioration est par ailleurs mesurable, grâce à l’intégration d'indicateurs précis de l'évolution du participant. C’est là un autre élément différenciateur du programme Viveo, car cela permet une auto-évaluation lisible et instantanée par le participant des changements et des progrès intervenus en situation réelle dans le cadre professionnel, mais aussi personnel.
Le programme VIVÉO se déroule en 3 étapes-clés :
Etape 1 : Établissement de challenges-clés avec le consultant VIVÉO.
Etape 2 : Intégration concrète du processus VIVÉO dans ces challenges. Il s'agit de la phase de transmission des méthodes et process d’auto-consulting par le consultant au participant.
Etape 3 : Mise en application autonome du processus VIVÉO sur d'autres challenges.
Q.2 : QUELS SONT LES AVANTAGES DE L'"AUTO-CONSULTING" ?
L'"auto-consulting" permet aux participants d’optimiser leur potentiel décisionnel en développant leurs aptitudes de prise de hauteur et de recul objectifs sur les réponses stratégiques à apporter et les actions à mener pour la bonne marche et le succès de leur entreprise.
Aussi, si ce réflexe "d’auto-consulting", acquis grâce au programme VIVEO, n’a pas la prétention de vouloir répondre à tous les défis qui peuvent se présenter aux décideurs dans un contexte de changement permanent, il leur permet, en revanche, de définir plus efficacement quand s’impose réellement l’intervention de conseils externes et quelle en sera la mission exacte.
C’est ainsi plus d’autonomie décisionnelle, plus d’indépendance structurelle, et une gestion de temps grandement optimisée et valorisée.
Q.3 : QUE VA M'APPORTER LE CONSULTANT VIVÉO ?
Expert dans le domaine du management, le consultant VIVEO est un interlocuteur attentif et aguerri dans la transmission du savoir-faire développé dans nos programmes. Son objectif est de faciliter l'intégration des méthodes et process de ces programmes et de favoriser le développement des aptitudes d'"auto-consulting" des participants.
Afin d'accompagner les dirigeants et les top managers de la façon la plus efficace et la plus concrète dans leurs challenges respectifs, le consultant doit être à même d’en appréhender tous les aspects et tous les enjeux stratégiques, organisationnels et managériaux. C’est pourquoi un consultant VIVEO est toujours une personne dotée d’une grande expérience en conseil stratégique, acquise en tant que dirigeant ou cadre dirigeant.
Q.4 : DE QUELLE MANIÈRE LE PROGRAMME VIVÉO S'ADAPTE-T-IL À MES CONTRAINTES DE TEMPS ?
Un des points forts des Programmes VIVÉO est l’optimisation de la gestion de votre temps. En vous permettant d’avoir une vision globale de votre activité professionnelle, mais aussi personnelle, vous en définissez plus précisément vos priorités et bénéficiez d’un meilleur équilibre de vie.
Quant à nos séances d’accompagnement, parce que nous savons votre temps précieux, elles sont conçues pour être à la fois concises, pratiques et extrêmement productives.
Ainsi, en plus de vous mettre sur une dynamique d’excellence managériale, le programme VIVÉO vous fera in fine gagner un temps considérable de façon structurelle.
Q.5 : COMMENT LA DYNAMIQUE D’OPTIMISATION DÉCLENCHÉE PAR LE PROGRAMME VIVÉO S’INSCRIT-ELLE SUR LE LONG TERME ?
La dynamique d’optimisation enclenchée par VIVEO s’inscrit bien au-delà de la période d'intégration de son programme. En effet, tout au long de ce programme, les participants acquièrent des outils simples et pratiques et développent des réflexes d'"auto-consulting" qu'ils continueront d’utiliser ultérieurement de façon totalement autonome. Plusieurs mois après la fin du programme VIVEO, une séance individuelle avec chaque participant est programmée afin de faire un bilan sur les bénéfices concrets de la dynamique sur ses activités et sur son équilibre "vie professionnelle/vie personnelle".